第10章 新领导谈话1 (第1/8页)
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张井浩上任以后，那个原来的总监李成就借故身体不舒服，开始跟他请假。
井浩当然不会像他们那样，那么小心眼。
只是给他算事假，看他后面怎么做。
关于人事方面的变动，张井浩没有动任何人，因为一方面自己根本就不知道如何运营一个区域，另一方面先上来就变动人员怕人心不稳。
张井浩平时就带着陈强、田姐走访大客户，主要是身边没有信得过，还很有能力的人员。
没办法，就像慕容夏和汪剑那样的只能是继续用着。
等全面掌控好工作以后，再处理他们。
时间就这样过去了，过了一些天。
张井浩终于是适应了。
从一个基层的业务员到区域总监的过渡，看起来也没那么麻烦么?
