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看了你的信,第一个感觉是碰到了一位现代侠客。侠客的显著特色之一就是“路见不平,拔刀相助”。看来你的上司主管并没有针锋相对地虐待过你。你说他特别会来事,想必他也能看出你不是一个等闲人物,对你也会安抚有加的。你的正义感和洞察力都令人钦佩,你想揭露他,是为了让大家彻底地认识这个人,而不是出于一己的私怨。我对于你要在写字楼里揭竿而起的勇气表示钦佩。
只是在具体的行动方针上,我有几点建议。首先,人是理性的动物,你要采取这样一个举动,目的到底是什么呢?是为了公司的发展,还是为了社会风气的整肃?是为了匡扶正义,还是为了一出心中的恶气?也许你还有很多的出发点,这就只有你自己最清楚了。我有一个小小的推论——你不会是为了表示“众人皆醉我独醒”的超群智慧吧?
在人的众多欲望中,追求卓越是根本的出发点之一。这本无可厚非,但有的时候,我们会在它的指引下采取鲁莽和过激的行动。所以,当你有时被非常强烈的冲动驱使着想做一件事的时候,不妨喝上一杯冰镇的冷水(其功效和用冷水浇头的力量差不多,只是在写字楼里,喝冰水是可以接受的,但用冷水浇头,落汤鸡似的出现在办公桌前,就有点不伦不类了)。然后安静地想一想,追问一下自己的目的究竟是什么。只有把目标搞清楚了,你才会找出最相宜的处理方法啊。比如你是不忍心看到主管的行为给公司的根本利益带来损失,你可以直接和更高一级的领导对话,坦诚地谈出自己的看法,当然你要言之有据,不可以只是感情用事把主管的人品贬斥一番就完事大吉了。还要动之以情,晓之以理,因为按照常理,公司的高层比你要更加关心公司的发展和前景,理由很简单,他们的薪水比你高,和公司的利益更加息息相关。
再有一点就是你要把自己的底线搞清楚。你的选择是会带来后果的,你现在有选择的自由,但你也要做好准备为自己的选择付出相应的代价。你说大家都被你的主管蒙骗住了,这样在某种程度上,你还是比较孤立的,算得上是一个独行侠了。如果你的行为得不到大多数人的理解,你又和主管的关系搞得很僵,从上到下的舆论可能就会一边倒,不是接受你,而更多的是主管在得分了。那样的话,很可能你就要面临被炒鱿鱼的后果,对这样的结局,你可有足够的心理准备?如果你打算破釜沉舟在此一搏,当然可以披荆斩棘昂首向前,如果你还没有做好最坏的准备,就要考虑得更缜密、周全一些。
对于你把残茶泼在地上,然后慷慨激昂地一吐为快的方案,我基本上可以同意后半部分(如果你已忍无可忍的话),而对前半部分的摔杯持斟酌态度。我不知道你们的办公室地面是花岗岩还是木地板,但不管是何种材料,泼上带有枯枝败叶的褐色汁水,都是一番污浊景象。一不留神,可能还会摔个大马趴。义无反顾时不一定要把水泼到地上,当然我明白这是你在做一个宣言,表示自己覆水难收的决心,但真正的勇敢其实不在声音的大小和举动的决绝,而更在于坚守原则的执着。
还有一种可能的办法,我有点吃不准说出来你会不会骂我,既然你如此相信我,我也就开诚布公了。那就是其实你也可以和主管做一个交流。反正你已经做好了破釜沉舟的准备,为什么不可以和这个肇事的源头来个当面锣对面鼓地敲打一番呢?有的时候,最危险的地方往往也是最安全的。你说主管讨好任何人,表面上看起来群众基础很牢固,其实内心很可能是自卑而且虚弱的,只有虚弱的人才特别热衷于讨好他人。面对一个虚弱而八面玲珑的人,最好的策略是开诚布公和勇敢。你可以把自己的要求和希望说清楚,看看他是不是会有所转变,最起码也要让他知道,你已洞若观火,请他洁身自好,保持限度。我不敢打包票说一定会有效果,但你若有兴趣,不妨历练一下。比起残茶泼地,这种处理方法可能对你的考验和挑战更大一些,结局也可能更出人意料。古代有句话,叫作“重剑无锋”,侠客,你可愿一试?