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熬鹰有错么，没错，多少精英战士就是这么过来的，很多时候不摔打摔打，不成气候。
这方法是一些领导常用的磨炼精兵的办法，对很多同志很有效，在训练中经过摔打磨炼之后，能达到如臂使指的效果，在后续的工作中，效率更高，成效更好。
秘密战线比部队更严格，就更需要不打折扣严格执行命令的人，而且还需要在发现错误命令时，能及时给出正确应对方法的人。前者是合格者，后者是精英中的精英。
王鹏飞有错么，我一个后世的尖端人才（自认为的），想要有点主动权，有错么？在后世人看来好像也没毛病。
你说调这里我就调这里，你说让我干什么就干什么，行，大势如此，我配合。但你不光让我干，还不好好沟通，还得让我服服贴贴地，凭什么？做为后世的人来说，不可能，使唤牛马也不是这么使唤的。
我在港岛给你们找钱，弄房子，还写报告，建言献策，好处你们得了，回头就把我的家给抄了，人给弄跑了，还想让我老老实实地、认劳认怨地帮你做事。
在后世习惯了换工作，这家公司不行，就换另一家工作的王鹏飞，现在身兼数职，哪里干活不是为组织干活，为什么跑你这里受这窝囊气？没有一点主动权，没有一点知情权，让我当个提线木偶人，这就根本不可能。
这就是两个时代的代沟，两个不同时代个人思想上巨大的横沟，这是王鹏飞和任何想领导他的人必须要趟过去的坎。
不信，你让一群零零后到八零后的公司去干一阵去，没有半年的鸡飞狗跳，平稳不下来。
零零后的话是：哇，这你也干？八零后的话是：哇，这你都不干？
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