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在霸王龙的精心布局和全体员工的共同努力下，公司在能源领域的地位愈发稳固。然而，科技的飞速发展和市场的瞬息万变从未给他们留下喘息的机会。
随着 5G 技术的普及和人工智能的蓬勃发展，能源行业也迎来了智能化的革命。公司的传统业务模式面临着被颠覆的风险，客户对于智能化能源解决方案的需求日益迫切。
霸王龙敏锐地捕捉到了这一趋势，决定投入大量资源进行智能化能源管理系统的研发。他召集了公司最优秀的技术人才，组建了一支精锐的研发团队。然而，新技术的研发并非一帆风顺。
在研发初期，团队在数据采集和分析方面遇到了巨大的困难。由于能源系统的复杂性和多样性，获取准确、实时的数据成为了一个棘手的问题。而且，对于海量数据的处理和分析，现有的算法和模型效果不佳，无法为智能化决策提供有力的支持。
为了解决数据采集的问题，霸王龙亲自出马，与多家数据供应商进行谈判，建立了广泛的数据合作网络。同时，他鼓励研发团队不断探索新的技术手段，提高数据采集的精度和效率。
在算法和模型方面，团队经过多次尝试和失败，终于找到了一种基于深度学习的创新方法，大大提高了数据处理和分析的能力。
经过数月的艰苦研发，公司的智能化能源管理系统初见雏形。但在测试阶段，又暴露出了系统稳定性和安全性的问题。一次严重的系统故障导致了部分客户的能源供应中断，引发了客户的强烈不满和投诉。
这一事件给公司带来了巨大的声誉危机，霸王龙面临着前所未有的压力。他一方面向受影响的客户诚恳道歉，承诺尽快解决问题并给予相应的补偿；另一方面，组织技术团队日夜奋战，对系统进行全面的排查和优化。
在解决系统问题的过程中，霸王龙发现公司内部的质量管理体系存在漏洞。为了杜绝类似问题的再次发生，他决定对公司的质量管理进行彻底的改革。
