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“怎么回事？一大早就争得这么激烈。”
“经理，他们欺侮英子。”Alice的嘴永远是最快的一个。
我看了Alice一眼，没有说话，转头看向芳姐。芳姐正准备出声，这时候坐在会议桌主位上的一个中年男人说话了。
“我来说吧，王经理。你刚进来，情况还不了解，事情是这样的……”说话的是品质部经理方雄山。这个人我见过两次，每次见面都笑呵呵的，看起很好相处，说起话来却是很圆滑，不知道哪句是真，哪句是假。
他说话的时候，会议室里其它人都安静了下来，也不知道是给他面子还是给我面子。
事情并不复杂，周六工厂组织生产一批国外订单，这是新产品的第一次量产，前面试产几次都没发现问题。因为交期紧，所以在首件基本功能测试oK后，就没有再等后面的实验室验证结果。等结果出来后，发现跌落测试NG，产品在1.1m高度跌到地板上就会开裂，而且是100%不良。
经分析，是有一个结构件卡扣位置尺寸大了0.05mm，导致装配时用压力下去后，却扣不到位，存在虚扣现象。产品跌落，受外力冲击就会裂开。按品质要求，已生产的产品必须全部返工，物料封存全部不能用，产线周六也因此直接停工没有生产。
英子周六都是加班的，即使不加班也是待在宿舍。接到通知后，立即赶到现场处理，跟pqE（制程品质工程师）一起分析，量测部件尺寸，发现尺寸完全符合研发图纸要求，初步判断是设计失误。当时立即联系Rd（研发工程师），让Rd上产线确认，结果Rd周六没人上班无法确认。
一大早，方经理组织了这个会议，就为了讨论问题原因和后续处理方案。因为事情比较严重，造成公司停线半天，并有批量产品要返工。Rd陈经理周六得到消息没有立即过来处理，而是周一提前来到公司，带着他的团队研究后发现：来料虽然符合图纸尺寸，但跟研发签的样品却有差异。
等品质召集会议时，一来陈经理就质问英子，Iqc来料检验为什么不比对样品？明显跟样品不符合，为什么还放上线？
