第22章 怎么可能 (第2/5页)
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周隽面无表情地看了他一会儿，忽然笑了。
“周隽你不是吧……一个星球杯你怀恨在心十九年啊？”谈秦毛骨悚然地摸摸胳膊，“不对，那你当年输给了我，现在把我招进森代，不怕在人小姑娘面前又被我比下去？”
周隽摇头：“现在不会了。”
“为什么？”
“你这些年落后了。”
“？”
“身高没长够。”
“…………”
*
下午三点。
八楼会议室，森代月度经营回顾会。
继周隽到任第二天那场乌烟瘴气的经营分析会之后，时隔一个月的第二场高层会议已经是截然不同的气象。
孟疏雨坐在周隽身边，听财务部长在台上汇报着森代九月份的经营状况，从零售、工程、出口的销售回款到签单额，再到经营利润率，所有数据几乎呈直线上升式增长。
费效比、成本控制率、ER值增长率、经营净现金流这些当初拿不出手的数据也被搬上屏幕，从各部门推卸责任踢皮球的源头，变成了各部门邀功的筹码。
尽管孟疏雨是眼看着这些数据一点点更新的，但到了月末回顾总结，还是被这扭转乾坤的形势震撼。
孟疏雨很清楚，这一个多月来周隽在大众视野里有多低调。
他没有新官上任三把火地大行改革，也没有开掉任何一位员工，没有淘汰或更新任何一款产品，只是用一个原原本本的森代做出了这些成绩，让所有人看到，在原代理总经理、现供应链总监赵荣勋手里的这个烂摊子，到他手里是怎样焕然一新。
而这仅仅只是一个开始。
这时候再回想当初错过的那场供应链酒局，孟疏雨才明白了周隽的用心。
其实周隽没让她参加那场酒局倒也不是排挤她，而是那场酒局确实没什么含金量，只是普通的一顿饭而已。
当时郑守富因为收受贿赂被拿捏住，第二天就把供应链系统内部盘根错节的关系和盘托出了。
但郑守富不可能掌握所有部长的小辫子，周隽也不可能像处理郑守富那样去处理每位部长。
所以周隽在厘清供应链内部的关系之后，用一场酒局四两拨千斤，一是让其他高层看到他的有备而来，二是让他们看到郑守富对他态度的转变。
郑守富作为赵荣勋身边最嚣张跋扈的“跟班”，一夕之间转变风向，给所有跟着赵荣勋的人敲了一记警钟。
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