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越是顶级的世家，其人员组织架构往往越是复杂多样，且竞争也是异常地激烈。
也只有这样，世家才能保证自身源源不断地活力。
以夏氏一族为例，作为东海的绝对霸主，夏氏一族的强大无需多言。
但如果仅靠夏氏一族真正的族人，那也很难做到全面掌控东海。
而要想对东海实现事无巨细的掌控力，若只靠主脉一族生育的话，谁知道等到猴年马月，所以最后摆在夏氏一族面前的，有且只有一条路。
那就是放开世家门槛，最大化地吸纳外姓人才，而夏氏一族也不怕外姓人太多，导致降低主脉的话语权。
毕竟话语权这东西，说来说去，看的不还是谁的拳头大嘛，那一群外姓的蚂蚁，难道还想扳倒夏家这条真龙不成？
当然，夏氏一族也愿意给外姓人一个机会。
机会就是，对于外姓之中武道天赋优异者，以及为夏氏一族作出杰出贡献者，夏氏一族会给予他们赐姓的奖励，来让他们真正成为夏氏一族的一份子。
而以上夏氏一族的一系列做法，正是太阳系中，所有氏族类势力的基础操作。
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