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面对资金短缺,孩子四处奔走,与银行和投资机构谈融资。
无数次碰壁挫折后,终于获关键资金支持,解燃眉之急。
寒冬里,孩子穿单薄西装,奔波于银行和投资机构间。有的怀疑企业前景,有的提苛刻条件。孩子没放弃,用详细商业计划和信念,说服一家投资机构。资金到账,他热泪盈眶。
产品和服务未达预期,孩子不气馁。
组织团队分析总结,优化改进方案。与当地伙伴沟通合作,借经验资源适应国际市场。
拓展中,人才短缺突出。
需要既懂国际业务又熟悉当地市场的专业人才,稀缺。孩子制定人才培养引进计划。
加强内部员工培训提升,选优秀员工国外学习交流。小李被派往美国,初到面临语言文化障碍,凭毅力和渴望迅速适应,带回经验。
通过高薪和良好前景,吸引外部优秀人才。英国的汤姆被吸引加入,为欧洲市场开拓助力。