第58章 再攀高峰 (第2/4页)
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李辰意识到，要确保中药材的质量，必须建立自己的种植和采购体系。
他带领团队深入药材产地，与当地的种植户合作，建立规范化的种植基地，并引入先进的检测设备和质量控制标准。
“我们要从源头抓起，保证每一味药材都符合高质量的标准。”李辰坚定地说道。
在建立种植基地的过程中，遭遇了自然灾害、技术难题以及市场波动等诸多困难。但李辰和团队始终不放弃，不断寻求解决方案。
与此同时，服务站的人才培养也面临着新的考验。尽管服务站已经培养了一批优秀的中医人才，但随着业务的不断创新，对于跨学科、复合型人才的需求日益迫切。
“李主任，现在很多新的研究项目需要既懂中医又懂现代医学、生物学的人才，我们现有的人才结构难以满足。”教育科研部的小孙说道。
李辰决定与国内外知名高校和研究机构合作，开展联合培养项目，鼓励员工攻读跨学科的学位，同时引进高端人才。
为了吸引更多的优秀人才，服务站提供了优厚的待遇和良好的科研环境。
